ERP métier
dédié aux sociétés de
Portage salarial

Ressources humaines


Suivez le capital humain de votre entreprise (consultants portés et équipe interne), fidélisez et accompagnez l'évolution de vos collaborateurs.


Objectif

Centraliser,
simplifier et
optimiser
la gestion administrative
de vos salariés et des consultants portés
.

Principales fonctionnalités

  Gérez votre personnel de A à Z.
  Accédez au dossier de chacun de vos collaborateurs : contrats, avantages, documents, prêts de matériel, formations et certifications, entretiens, médical, etc.
  Gérez et pilotez les absences (congés, RTT, récup., maladies), le temps partiel, le télé-travail, etc.
  Suivez l'évolution des profils et des compétences.
  Gérez et suivez vos plans de formation.
  Traitez en masse, automatisez et suivez vos processus RH (campagnes d'entretiens, etc.).
  Soyez alerté (période d'essai, fin de contrat, etc.)
  Préparez les paies mensuelles.
  Consultez les indicateurs RH.
  Appliquez le RGPD (GDPR).

et bien plus encore...

    Liste des fonctionnalités

RGPD (GDPR) Compliant !

Simplifiez vos traitements pour garantir la protection des données personnelles de vos collaborateurs. VSP intègre des fonctionnalités spécifiques.

Registre du personnel électronique

Point d'entrée vous donnant accès à l'ensemble des informations de vos salariés et des consultants portés.

Zoomez dans les dossiers RH ou accédez aux écrans transverses multi-collaborateurs (exemple : suivi des formations) pour travailler rapidement sur un ensemble de collaborateurs.

Alertes métiers

Ne ratez pas la fin d'une période d'essai, la fin d'un contrat ou le renouvellement d'un document administratif, par exemple.

Indicateurs RH

Entrées, sorties, taux de renouvellement, kilomètres parcourus, répartition hommes/femmes, top des frais, pyramides des âges, pyramide de l'expérience, raison des départs, etc.